Online-Schulungen

Digitalisierung und Vernetzung nehmen einen immer größeren Stellenwert in der Wirtschaft und in der Bildung ein. Halten Sie Ihr Unternehmen auf Kurs und richten Ihre lernende Organisation zukunftsgerecht darauf aus.

Die Wahl fällt auf die Schulungsvariante, die zur Situation und Zeit am besten passt.

Ihre Vorteile durch unsere virtuellen Trainings und Schulungen:

  • Kürzere Seminarzeiten mit mehreren Lernschleifen
  • Niedrige Seminargesamtkosten
  • Keine Hotel- und Reisekosten
  • Mehr Flexibilität und Agilität
  • Ortsunabhängigkeit
  • Digitalisierte Unterlagen
  • Zertifikate mit PDU´s für Ihre Bewerbungsunterlagen
  • Höhere Motivation und Identifikation mit dem Thema New Work und agilem Arbeiten

Rüsten Sie sich jetzt für die Zukunft und lassen Sie Ihre Projektverantwortlichen, Projektleiter und Projektmitarbeiter in einem Projektmanagement Training oder Seminar die Erfahrungen sammeln, welche für eine positive Anpassung und Veränderung in Projekten wichtig sind. Sichern Sie sich langfristig den Erfolg und erhöhen Sie den Wert Ihrer Vorhaben und Ihres Unternehmens.

„Die Mischung machts!“

Unsere Angebote für Sie der unterschiedlichen virtuellen Varianten

Interaktive und virtuelle Schulungen

In einer virtuellen Schulung kommen ein Trainer mit einer Gruppe von lernwilligen Teilnehmern mit meist unterschiedlichen Wissensständen und Kompetenzen zusammen. Das Training findet Online in einem virtuellen Schulungsraum mit der Möglichkeit von zusätzlichen virtuellen Gruppenübungsräumen statt.

In der heutigen weit vernetzten und virtuellen Arbeitswelt ist es wichtig, „aus den alten Mustern auszubrechen“ und radikal umzudenken. Mit der Digitalisierung von Schulungen und virtuellen Trainings steigt auch stark die Effektivität und Effizienz der Trainings. Es können problemlos mehrere Lernschleifen und Austauschmöglichkeiten geschaffen werden. Die Gesamtschulungszeiten werden verkürzt und das Training kann ortsunabhängig stattfinden. Somit entstehen auch keine Reise- und Hotelkosten mehr. Die digitalen Kompetenzen der Teilnehmer werden gestärkt und die Art und Weise der Wissensvermittlung zukunftsorientiert aufgebaut.

Gerade in der agilen und neuen Arbeitswelt ist es eine sehr gute Möglichkeit, das Lernen der Organisation optimal zu unterstützen.

In der Feinheit können die Online-Trainings dann noch zusätzlich mit kurzen Präsenzschulungen verbunden werden, um die Lernerfahrungen noch weiter zu vertiefen. Die virtuelle Schulung ist unser am häufigsten angewendetes virtuelles Format.

Gerne erstellen wir Ihnen ein maßgeschneidertes Angebot für Ihr Unternehmen.

Inhalte Projektmanagement Inhalte Verkaufstraining

E-Learning

Mit E-Learning ist das selbstbestimmte Lernen mit elektronischen Medien gemeint. Das E-Learning ist eine Weiterentwicklung des klassischen Fernlehrgangs und entwickelt sich seit ca. 20 Jahren stetig weiter. Lernmaterialien wurden damals beim Fernlehrgang in Papierform versendet. Nun geht alles digital und vernetzt. Die Lernmaterialien gibt es jetzt in einem bunten Medienmix auf einer Lernplattform aufbereitet.

Für die Lernenden ist ein flexibler und ortsunabhängiger Zugriff auf Inhalte, Unterlagen und Wissenstests zu jeder Zeit möglich.

Über integrierte Statistiken und Lernfortschrittsanalysen können die Lernprozesse besser überblickt werden. Interessant wird es, wenn man sich die verschiedenen Anforderungen und Lerntypen anschaut. Entscheidend ist, dass das Online-Training an Ihr Unternehmen, Ihre Templates und Prozesse angepasst wird. So können die Lernenden ein optimales Lernergebnis mit hohem Methodenbezug aufbauen.

Inhalte

Blended Online Learning

Blended Online Learning ist die optimale Verbindung von Theorie-, Online- und Praxisphasen. Der Blended Learning-Ansatz steht für die Verzahnung von Online-Schulungen als Vorbereitung und Präsenztrainings im bestmöglichen Verhältnis. Wir nutzen zum Beispiel ein preisgekröntes Online-Training „Project Management Essentials nach PMI®“, das so gestaltet ist, dass es eine ideale Vorbereitung zu unseren Projektmanagement-Präsenztrainings darstellt. Die Teilnehmer können sich vor dem Präsenztraining bereits in die Materie einarbeiten und im Präsenzseminar weiter vertiefen und Transferfragen für sich klären. Durch das Vorgehen werden tiefere Lernergebnisse in kürzerer Zeit entstehen und die Motivation für neue Lernformate steigt.

Inhalte & Termine

Referenzen

Kunden sind die besten Referenzen, die man bekommen kann. Gerne gebe ich Ihnen Auskunft über meine Referenzkunden. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die Kunden aufgrund des Wettbewerbs nicht immer genannt werden möchten. Referenzen gebe ich auf Anfrage und in Abstimmung mit meinen Kunden gerne weiter.